学校校招是合同工还是正式编制

学校校招通常指的是学校对应届毕业生进行的招聘活动。根据提供的信息，校招教师并不属于正式编制，而是合同工。正式编制的教师需要通过当地教育局组织的教师编制考试获得。合同工通常指的是临聘人员，与在编教师（事业编）相比，合同工的待遇和稳定性通常较低。

以下是有关校招教师是否为合同工或正式编制的要点：

1. 校招教师通常没有编制，属于合同工。

2. 只有参加当地教育局组织的教师编制考试，才能成为带有编制的正式老师。

3. 在编教师为事业单位工作人员，享有一定的工作待遇和保障。

4. 合同工一般指临聘人员，与在编教师相比，待遇和稳定性通常较低。

5. 应聘时应注意查看招聘公告或询问招聘单位，以了解是否为正式工或合同工。

6. 大学校招可能与社会用工形式接轨，包括合同制用工，但也会根据具体情况提供正式工岗位。

7. 合同工的合同可能与招聘单位直接签订，也可能与第三方公司签订，如劳务派遣协议或外包协议。

总结来说，学校校招的教师岗位通常是合同工，除非特别说明是通过编制考试获得的正式编制岗位。

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